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BOLETÍN 031/2021
Ciudad de México, a 11 de julio de 2021
- El documento servirá también para estandarizar mecanismos de verificación en caso de que ésta la realicen notarios.
- La plataforma digital en la que se registran eventos de consultas es www.legitimacion.centrolaboral.gob.mx
Para agilizar los procesos de legitimación de contratos colectivos del país, el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL) puso a disposición de los sindicatos un formato de autoverificación que servirá de guía para cumplir con los lineamientos antes, durante y después de los procesos de consulta que deben realizarse a las y los trabajadores sobre el contenido de sus contratos.
El formato, que se encuentra disponible en la plataforma digital www.legitimacion.centrolaboral.gob.mx, servirá también de apoyo para los notarios que participen en consultas y, con ello, estandarizar los mecanismos de verificación, explicó el director general del Centro, Alfredo Domínguez Marrufo.
Al participar en la conferencia “El rol de los notarios públicos en la reforma Laboral”, Domínguez Marrufo recordó que la legitimación de los CCT es un procedimiento que los organismos sindicales deben realizar derivado de la Reforma Laboral de 2019 y de los compromisos establecidos en el anexo laboral del tratado de libre comercio con Estados Unidos y Canadá.
Señaló que desde el 1 de mayo de 2021 el Centro es responsable de los procesos de legitimación y que el 30 de abril, en el Diario Oficial de la Federación, se publicó el Protocolo para el procedimiento de legitimación de Contratos Colectivos de Trabajo existentes.
Agregó que con la plataforma los sindicatos pueden registrar su evento de consulta, proporcionando información como día y horario de las votaciones, datos de su sindicato, del empleador, de su CCT para que la consulta se haga en términos de la ley y el Protocolo
Mencionó que un sindicato puede optar por el acompañamiento de un notario como garantía al voto personal, libre, directo y secreto. Si este es el caso, dijo, el sindicato deberá proporcionar los datos respectivos del notario, pero el Centro podrá, además, comisionar a personal verificador.
El formato está disponible en un código QR que se encuentra en la plataforma del Centro y abarca procesos de antes, durante y después de la consulta para fe de hechos. Es opcional, pero sirve de guía para cumplir con los pasos a seguir antes, durante y después de una consulta.
Por su parte, el presidente del Colegio Nacional del Notariado Mexicano, Guillermo Escamilla Narváez, anunció que este organismo prepara un formato modelo que los notarios podrán seguir para las actas de fe de hechos de procesos de consultas.
Boletín 31 [ Descarga ] 8KBContact Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral
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adrian ramirez on Google
★ ★ ★ ★ ★ Efectivamente cierran a las 6pm pero reciben solicitudes de LUNES A VIERNES DE 9AM A 2PM
 They effectively close at 6pm but receive requests from MONDAY TO FRIDAY FROM 9AM TO 2PM
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Scott Nava Prats on Google
★ ★ ★ ★ ★ Excelente
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Misael Pereyra on Google
★ ★ ★ ★ ★ NO SABEN DAR INFORMES.NO ESTAN INFORMADOS.NADIE SABE NADA.
THEY CANNOT GIVE REPORTS. THEY ARE NOT INFORMED. NOBODY KNOWS ANYTHING.
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AE GG on Google
★ ★ ★ ★ ★ Tienen cuatro teléfonos y a ninguno contestan. A los correos tampoco contestan. Uno va a esa oficina y parece un asilo de ancianos. Estos no son soldados de nadie, ni su trabajo hace justicia al trabajador, ni las empresas les temen.
They have four phones and none answer. The mails do not answer either. One goes to that office and looks like a nursing home. These are not anybody's soldiers, nor does their work do justice to the worker, nor do companies fear them.
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marcial canuto on Google
★ ★ ★ ★ ★ Que pasa con los empleados y trabajadores de confianza que las empresas no les dan aumentos al inicio del año o durante este, a pesar de que a todos les afecta la de valuación. estas personas so obligadas a trabajar mas horas de lo establecido. no les pagan tiempo extra y sus prestación son mínimas o nulas. dentro de estos hay muchos profesinistas con sueldos miserables. que tiene pensado hacer en gobierno para mejorar esta situación. estoy de acuerdo y vote por la cuarta trasformación pero este es un punto que ha empobrecido a muchos mexicanos. las empresas nunca sacrifican utilidades porque para mantenerlas ajustan el costo de sus productos por encima de la inflación anual, estrangulan a sus proveedores con reducción de costos en sus insumos y pagos exagerados de 60 y mas de 90 días con respecto al pago de los proveedores. trabaje por muchos años para una empresa y como parte del personal que desarrollaba la estrategia de negocio y nuevos proyectos nunca se afectaron las ganancias de la empresa se busca por ordenes de la dirección y corporativos aplicar las practicas mencionadas.
What happens with the employees and trusted workers that the companies do not give them increases at the beginning of the year or during this, even though they are all affected by the valuation. These people are forced to work more hours than established. they do not pay them extra time and their services are minimal or nonexistent. Within these there are many professionals with miserable salaries. what he plans to do in government to improve this situation. I agree and vote for the fourth transformation but this is a point that has impoverished many Mexicans. companies never sacrifice profits because to keep them adjusting the cost of their products over annual inflation, they strangle their suppliers with cost reduction in their inputs and exaggerated payments of 60 and more than 90 days with respect to the payment of suppliers. I worked for many years for a company and as part of the staff that developed the business strategy and new projects the profits of the company were never affected. We look for management and corporate orders to apply the aforementioned practices.
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Paola Peña on Google
★ ★ ★ ★ ★ YA NO ES STPS, AHORA ES EL CENTRO DE CONCILIACIÓN Y REGISTRO LABORAL.
IT IS NO LONGER STPS, IT IS NOW THE LABOR RECORD AND CONCILIATION CENTER.
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Andrés Hernandez on Google
★ ★ ★ ★ ★ Donde me puedo informar si hay convocatorias para ir a trabajar a Estados Unidos o Canadá ya cuento con pasaporte vigente y papeles en regla
Where can I find out if there are calls to go to work in the United States or Canada I already have a valid passport and papers in order
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Adriana De La Paz Romero on Google
★ ★ ★ ★ ★ NO QUIEREN DAR SERVICIO SOLO POR SER FORÁNEA
DO NOT WANT TO GIVE SERVICE ONLY FOR BEING FORANE
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