E-Contact South Reform - 72000 Puebla

3.8/5 based on 8 reviews

Contact E-Contact South Reform

Address :

C. 3 Sur 109, Reforma Sur, 72000 Puebla, Pue., Mexico

Phone : 📞 +8
Website : https://www.facebook.com/Econtact.Professional.Services/
Categories :
City : Pue.

C. 3 Sur 109, Reforma Sur, 72000 Puebla, Pue., Mexico
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claus ortiz on Google

El lugar en grande y tienen las medidas de saneamiento y prevención, tienen vários salones para capacitación , llevan un control sobre la información ya que no permiten teléfonos celulares ni otro dispositivo dentro de las instalaciones.
The place is large and they have sanitation and prevention measures, they have several rooms for training, they keep a check on the information since they do not allow cell phones or other devices inside the facilities.
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Alguien on Google

El edificio está bonito y limpio por dentro solo que si trabajas ahí te encontrarás con una recepcionista que es mala persona, y sus sillas están en muy mal estado. Ahorita por el COVID si está preocupante porque no tienen nada de ventanas en los pisos de arriba solo ventiladores pero no sirven, y los baños de los pisos de arriba están muy oscuros.
The building is nice and clean inside, only if you work there you will find a receptionist who is a bad person, and her chairs are in very bad condition. Right now about COVID if you are concerned because they do not have any windows on the upper floors, only fans but they do not work, and the bathrooms on the upper floors are very dark.
A
About To End This on Google

El peor piso es el 3ro, la administración piensa que abriendo hoyos en el techo y un ventilador de apenas 1.5 m de alcance refrescará a todo el personal, y ni hablar del piso 1.
The worst floor is the 3rd, the administration thinks that by opening holes in the ceiling and a fan with just 1.5 m of reach, it will cool all the staff, let alone floor 1.
A
Amzy Morales on Google

Cuentan con las medidas de sanitización, amplio, poco estacionamiento
A
Aransazu Paleta Sánchez on Google

No te pagan finiquito conforme a la ley. Si quieres hacer respetar tus derechos, deberás acudir a la prodet. Me arrepiento de no hacerlo, pero por desgracia, ya tenía otro trabajo, y llevarlos a conciliación llevaría tiempo. Pero si tienen la oportunidad, no firmen y vayan a asesoría. El ambiente es pesado, las prestaciones pocas, cambio constante de razón social y mucho mucho mucho compadrazgo.
They do not pay you a settlement according to the law. If you want to enforce your rights, you must go to the prodet. I regret not doing it, but unfortunately, I already had another job, and bringing them to reconciliation would take time. But if you have the opportunity, do not sign and go to counseling. The atmosphere is heavy, the benefits few, constant change of company name and much much much compadrazgo.
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hada chalada on Google

Buen lugar y buen ambiente, sólo que la licenciada MARÍA GUADALUPE EFLER jamás me pagó el dinero de la capacitación, sigo tratando de contactarla y ya no me es posible
Good place and good atmosphere, only that the lawyer MARÍA GUADALUPE EFLER never paid me the money for the training, I keep trying to contact her and it is no longer possible for me
A
Alex B. M. on Google

Empezando por la recepcionista, desde ahí un mal ambiente laboral, siendo una empresa supuestamente dedicada a la Atención a Clientes, la recepcionista tiene nulos atributos sin mencionar a la mitad del personal de seguridad. Lo único rescatable es la calidad del curso de capacitación. Empresa con un ambiente laboral de 6/10 los colaboradores de más experiencia tienen tendencias a crear chismes entorno a sus compañeros. El supervisor le importa nada el trabajo de los agentes, buscando pretextos para solicitar la baja, como jefe, es una persona amable pero que nada le importa la rotación de personal ni solucionar las problemáticas que puedan surgir su unica respuesta es que le "eches ganas"; te pide más tiempo del que te pagan y el que establece la ley poniendo de pretexto que "así todos trabajan todos los compañeros", básicamente te dice que no te quejes. No liquidan de acuerdo a la ley y es bien sabido por muchos exempleados que ponen peros para pagar incapacidad.
Starting with the receptionist, from there a bad work environment, being a company supposedly dedicated to Customer Service, the receptionist has zero attributes not to mention half of the security personnel. The only redeeming thing is the quality of the training course. Company with a work environment of 6/10, the most experienced collaborators have a tendency to create gossip around their colleagues. The supervisor cares nothing about the work of the agents, looking for excuses to request the leave, as a boss, he is a kind person but he does not care about staff turnover or solving any problems that may arise, his only response is that "make him want "; He asks you for more time than they pay you and the one that establishes the law, using the pretext that "everyone works like this, all the colleagues", basically tells you not to complain. They do not settle according to the law and it is well known by many former employees that they put buts to pay disability.
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Ricardo Federico Serrano De Jesus on Google

Por diversos motivos, principalmente familiares, me tuve que venir a vivir a la ciudad de Puebla, hasta hace poco vivía en la CDMX y ya había trabajado en otros call centers de la capital del país, anduve buscando empleo y vi el anuncio de esta empresa, E-Contact, aunque me llamaron muy rápido de Recursos Humanos estando en operaciones me di cuenta que es una pésima empresa: a E-Contact no le interesa su personal, raya en la explotación laboral, desde la recepcionista (como ya lo dijeron, es una señora amargada, enojona y grosera), las instalaciones (pequeñas, calurosas e incómodas, el comedor es el sótano de un estacionamiento oscuro y frío donde la señal del celular es débil), la saturación de lugares lo cual propicia contagios de COVID-19 (en los call centers de la CDMX dejan una máquina de espacio entre cada agente para respetar la sana distancia, en cambio aquí todos los agentes estamos amontonados sin sana distancia lo cual es un riesgo sanitario grave) hasta el salario el cual es demasiado bajo para la vasta información, operaciones y funciones que se desempeñan (en este caso es una campaña de atención a clientes para una compañía telefónica celular) sin olvidar las enfermas y extremas medidas de "seguridad de la información" las cuales prohíben el uso del celular ¡hasta en la recepción del edificio! lo cual es absurdo (en todo call center en el piso de operaciones está prohibido el uso del celular lo cual es normal y comprensible ¿pero en la recepción, en la entrada del edificio o en los pasillos? en estos sitios no se maneja información de ningún cliente). No recomiendo a nadie trabajar aquí, veo que hay quienes dicen aquí que es una "muy buena opción" supongo porque en Puebla no hay muchos call centers o no tienen experiencia laboral previa en un call center pero es una empresa infame que sacrifica a sus trabajadores con tal de obtener la mayor ganancia posible, a comparación de otros centros telefónicos.
For various reasons, mainly family, I had to come and live in the city of Puebla, until recently lived in CDMX and had worked in other centers call the capital of the country, I walked looking for work and saw the announcement of the company , E-Contact, although I was called very fast HR being in operation I realized that it is a bad company E-Contact is not interested in your personal, verges on labor exploitation, from the receptionist (as already said, it is a lady bitter, enojona and coarse), the (small, hot and uncomfortable, facilities the room is the basement of a dark parking and cold where the signal of the cell is weak), the saturation of sites which favor contagions COVID- 19 (call centers in the CDMX leave a space between each machine agent to respect the safe distance, instead here all agents are piled up without healthy distance which is a serious health risk) to which wages and s too low for the vast information, operations and functions performed (in this case is a campaign of customer service for a telephone company phone) without forgetting the sick and extreme measures "information security" which prohibit the use even cell of the reception of the building! which is absurd (all call center on the trading floor is prohibited from using cell which is normal and understandable But at the reception, at the entrance of the building or hallways? in these sites no information is handled no customer). I do not recommend anyone to work here, I see that some say here that it is a "very good option" I guess because there in Puebla many call centers or no previous work experience in a call center but it is a business infamous sacrifices its workers provided obtain the maximum gain, compared to other call centers.

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