Medidores Industriales y Médicos S.A. de C.V. - 04030 Ciudad de México
3.4/5
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based on 8 reviews
About Medidores Industriales y Médicos S.A. de C.V.
Dentro de nuestras unidades de negocio podemos encontrar; la división de imagen molecular (fabricante de productos de medicina nuclear) la división Diagnostico Clínico (comercializadora de productos para diagnóstico clínico) la división de instrumentación (comercializadora de instrumentos para la medición de nivel y flujo y para la detección de fuentes radioactivas).
Contact Medidores Industriales y Médicos S.A. de C.V.
| Address : | América 181, Parque San Andrés, Coyoacán, 04030 Ciudad de México, CDMX, Mexico |
| Phone : | 📞 +87 |
| Website : | https://www.medidores.com/ |
| Categories : | |
| City : | CDMX |
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Cesar Francisco Miranda Trejo on Google
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FelPer Riv on Google
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Alejandro Sámano on Google
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Marvin Pio (Papirorigami) on Google
★ ★ ★ ★ ★ Bien!
 Good!
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Cesar Rogerio Pellicer Aguirre on Google
★ ★ ★ ★ ★ Los laboratorios del fisico Marquez exelente.
The laboratories of the excellent physicist Marquez.
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Abas G on Google
★ ★ ★ ★ ★ Empresa familiar con mafias laborales en dónde los cuates se llevan las mieles y a los demás se les pagan salarios de miseria, mal lugar para trabajar nulo crecimiento y violación de las leyes laborales .
Family business with labor mafias where the buddies take the honeys and the others are paid misery wages, a bad place to work, no growth and violation of labor laws.
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enrique og on Google
★ ★ ★ ★ ★ Mala practica laboral ni seguimiento para candidato te entrevistan vía Google meet,según están presentes el área de RH y su justificación que su PC no tiene cámara que falta de profesionalismo en decir mentiras,srita rosario y un doctor pero el que te entrevista es el doctor y no la persona de RH pareciera que el encargado es el doctor y dueño de la empresa no hay crecimiento laboral y el lugar es por Xola y el horario no se diga salida 10pm o más tarde, sueldo bajo 8000 brutos al finalizar te comentan que haría su retroalimentación pero jamás te llaman o envían un correo que sigues en el proceso o no,que falta de profesionalismo y ética imaginen que tipo de seguimiento correcto le puedan dar sus clientes si no se lo dan a sus candidatos no lo recomendó empleo
Bad labor practice or follow-up for a candidate, they interview you via Google meet, according to the HR area and its justification that your PC does not have a camera that lacks professionalism in telling lies, Ms. Rosario and a doctor but the one who interviews you is the doctor and not the HR person it seems that the person in charge is the doctor and owner of the company there is no job growth and the place is for Xola and the time is not said departure 10pm or later, salary under 8000 gross at the end they tell you what I would do their feedback but they never call you or send an email that you are still in the process or not, that lack of professionalism and ethics imagine what type of correct follow-up your clients can give you if they do not give it to your candidates did not recommend employment
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jean cum on Google
★ ★ ★ ★ ★ Good
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