Mercadeo Interactivo Agencia de Promociones y Marketing - 15840 Ciudad de México

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Somos una Agencia de Promociones especialistas en: Ejecución PDV, Impresión Digital, Activaciones BTL, Relaciones Públicas, REPSE

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Address :

Yunque 319 BIS-OFICINA B, Sevilla, Venustiano Carranza, 15840 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Phone : 📞 +99877
Website : https://agenciadepromociones.negocio.site/
Categories :
City : CDMX

Yunque 319 BIS-OFICINA B, Sevilla, Venustiano Carranza, 15840 Ciudad de México, CDMX, Mexico
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Samantha Gutierrez on Google

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DAVID NORBERTO HERRERA LOPEZ on Google

Es un placer trabajar con una agencia de promociones como esta.
It is a pleasure to work with a promotion agency like this one.
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Luciano Gonzalez on Google

Es una agencia, donde te tratan con respeto, la atención del personal es amable, tienen mucha disposición para explicarte, sobre la forma de pago y los tramites que tienes que hacer para cobrar tus incapacidades, se esmeran en hacerte sentir muy bien en sus promociones.
It is an agency, where you are treated with respect, the attention of the staff is friendly, they are very willing to explain you, about the form of payment and the procedures you have to do to collect your disabilities, they strive to make you feel very good in their promotions .
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Juan Herrera on Google

Es un placer tratar con personal que te entiende cómo cliente, que entiende a sus empleados en todos los niveles. Empresa que cumple con los estándares y exigencias que hoy en día se manejan para el personal externo en PDV.
It is a pleasure to deal with staff who understand you as a customer, who understand their employees at all levels. Company that complies with the standards and requirements that are handled today for external personnel in POS.
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Javier on Google

¿QUÉ HACE EL DEPARTAMENTO COMERCIAL? Entre las funciones de dicho departamento se encuentran: Definición de productos: conocer qué es lo que se vende es fundamental, así cómo conocer a quién se vende. Así, es necesario investigar los cambios en los gustos, intereses y preferencias de los clientes para adaptar las características de los productos al público objetivo. Establecer objetivos: los comerciales conocen cuánto son capaces de vender y por tanto adaptarán las cuotas de producción a los objetivos de ventas y compras. Esto también se utiliza como elemento motivador para el equipo. Atender y vigilar la calidad del producto: los comerciales son los miembros de la empresa que mejor conocen los productos y servicios que se ofrecen, y por tanto detectarán cualquier cambio de la calidad y cómo afecta a las ventas. Comunicación con el cliente: vender ya no es simplemente convencer. El cliente actual está informado y requiere valores añadidos como una buena atención, asesoramiento y comunicación con la marca a través de diversos canales. Resolución de problemas: la venta requiere un seguimiento. El departamento comercial deberá estar dispuesto a resolver dudas y problemas que el cliente tenga con el producto antes de su adquisición. Por lo tanto, estas nuevas funciones requieren nuevas habilidades. Todo buen comercial debe conocer las técnicas de un comunicador efectivo. Saber escuchar, tanto a clientes como compañeros y superiores. Ser organizado, tanto en el tiempo como el espacio y mantener al día su cartera de clientes. Ser persuasivo, es decir, saber vender apelando a los beneficios que el producto tiene para quién lo compra. Estar informado de las tendencias del mercado y las últimas noticias del sector. Ser empático, amable y respetuoso con el cliente, favoreciendo siempre un clima positivo y profesional.
WHAT DOES THE COMMERCIAL DEPARTMENT DO? The functions of this department include: Definition of products: knowing what is being sold is essential, as well as knowing who is being sold to. Thus, it is necessary to investigate changes in the tastes, interests and preferences of customers to adapt the characteristics of the products to the target audience. Establish objectives: the commercials know how much they are capable of selling and therefore they will adapt the production quotas to the sales and purchase objectives. This is also used as a motivational element for the team. Attend and monitor the quality of the product: the sales representatives are the members of the company who best know the products and services offered, and therefore they will detect any change in quality and how it affects sales. Communication with the client: selling is no longer simply convincing. The current customer is informed and requires added values ​​such as good service, advice and communication with the brand through various channels. Troubleshooting: The sale requires follow-up. The commercial department must be willing to resolve doubts and problems that the client has with the product before its acquisition. Therefore, these new functions require new skills. Every good commercial must know the techniques of an effective communicator. Know how to listen, both to clients and colleagues and superiors. Be organized, both in time and space, and keep your client portfolio up to date. Be persuasive, that is, know how to sell by appealing to the benefits that the product has for those who buy it. Be informed of market trends and the latest industry news. Being empathetic, friendly and respectful with the client, always favoring a positive and professional climate.
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Sharely Avz on Google

Pésima organización, pésimo trato, si ellos comenten un error, te culpan a ti cómo empleada, a pesar de pedir fotos de qué estás en tienda dicen que eso no les sirve para comprobar que estuviste ahí. Te amenazan con no pagarte el día casa día que trabajas, piden puntualidad pero les vale si sales más tarde. A mí me cambiaron de tienda sin avisarme, cuando ya iba llegando a mi tienda asignada, me dijeron que fuera a la otra pero que tenía que reponer el tiempo, ese día no me enviaban las cartas que necesitaba y al final sólo me dijo que era mi culpa por no saber que carta me faltaba, me mandaron esa misma noche la carta que necesitaba para que fuera el otro día. No me mandaron las otras con la fecha actualizada. ??‍♀️
Terrible organization, terrible treatment, if they make a mistake, they blame you as an employee, despite asking for photos of what you are in the store, they say that it does not help them to verify that you were there. They threaten you with not paying you the day after the day you work, they ask for punctuality but it's okay if you leave later. They changed my store without notifying me, when I was already arriving at my assigned store, they told me to go to the other one but that I had to make up the time, that day they did not send me the letters I needed and in the end they just told me that it was My fault for not knowing what letter I was missing, they sent me that same night the letter I needed so that it would be the other day. They did not send me the others with the updated date. ??‍♀️

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